Eurig Druce è il nuovo responsabile di Stellantis nel Regno Unito
davinci
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Un cambio al vertice per Stellantis nel Regno Unito
Stellantis ha annunciato la nomina di Eurig Druce come nuovo responsabile delle attività del Gruppo nel Regno Unito. Druce subentra a Maria Grazia Davino, che ha lasciato l’azienda per perseguire altri interessi.
Druce vanta una lunga esperienza nei brand di Stellantis, essendo entrato nel Gruppo come apprendista in Peugeot Uk nel 2001. Ha ricoperto diversi ruoli di responsabilità, tra cui capo della divisione britannica di Citroën e responsabile delle vendite per Stellantis Uk.
Nel luglio di quest’anno, Druce è stato nominato capo di Peugeot Uk, ruolo che continuerà a ricoprire fino alla nomina del suo successore.
Il commento di Jean-Philippe Imparato
Jean-Philippe Imparato, direttore operativo di Stellantis per la regione Europa allargata, ha espresso la sua soddisfazione per la nomina di Druce, sottolineando la sua comprovata esperienza nel Paese e la sua capacità di garantire continuità alla strategia del Gruppo in questo importante mercato.
Imparato ha anche ringraziato Maria Grazia Davino per il suo contributo, evidenziando la sua capacità di ottenere risultati rapidi e costruire solide relazioni con i partner.
Un passaggio di consegne significativo
La nomina di Druce segna un passaggio di consegne importante per Stellantis nel Regno Unito. La sua esperienza nel settore automobilistico e la sua conoscenza del mercato britannico lo rendono una figura ideale per guidare il Gruppo in questa fase cruciale.
La partenza di Maria Grazia Davino lascia un vuoto importante, ma la sua leadership ha lasciato un’impronta indelebile sulle operazioni del Gruppo nel Regno Unito.
Un futuro promettente per Stellantis nel Regno Unito
La nomina di Eurig Druce come nuovo responsabile delle attività di Stellantis nel Regno Unito rappresenta un segnale positivo per il futuro del Gruppo in questo importante mercato. La sua esperienza e la sua conoscenza del settore automobilistico britannico gli permetteranno di affrontare le sfide e le opportunità che si presentano, contribuendo al successo del Gruppo in un contesto in continua evoluzione.
